伯明翰大学公共管理硕士项目(人力资源方向)是一个国际化的硕士项目,面向有意向在政府部门、公共企业或非政府组织从事公共行政职业的人士,工作范围涵盖地方、国家及国际层面。伯明翰大学公共管理硕士项目(人力资源方向)将理论和实践联系起来,帮助学生在高度活跃的国际环境中学习,以期获得政府部门有效管理和战略战术相关的技能和知识。
该方向强调人力资源在公共管理策略中的重要作用,使相关实践适应不同文化背景和战略挑战的需求。此外,该项目注重案例研究,培养学生在复杂的人力资源背景下进行分析与决策的能力。
序号 | 课程介绍 | Curriculum |
1 | 公共管理和领导力 | Public Management and Leadership |
2 | 公共部门改革 | Public Sector Reform |
3 | 人力资源管理与发展 | Human Resource Management and Development |
4 | 论文写作 | Dissertation |
5 | 民主与发展 | Democracy and Development |
6 | 援助之外的发展合作 | Development Cooperation Beyond Aid |
7 | 残疾与包容性发展 | Disability and Inclusive Development |
8 | 非政府组织与发展 | Non-Governmental Organisations and Development |
9 | 公共管理与领导力 | Public Management and Leadership |